时间：[2023/2/25 17:43:57] 阅读数： 次
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为进一步锚定水务集团新一轮改革发展目标，推进人才兴企取得新成效，2月25日上午，水务集团召开人才工作会议暨2023年度教育培训开班仪式。党委副书记崔好发出席会议并讲话，党委委员张永正主持会议，集团领导班子成员、指标责任单位中层及以上人员、高学历人员及各单位部门业务骨干代表等共计200余人参加培训。
会议指出，人才是支撑经济发展的第一资源，也是企业持续发展的内生动力和核心竞争力。集团将深入推进新时代人才强企战略，构筑人才发展新优势，为集团高质量发展提供坚强的人才支撑和组织保证。
会议强调，集团将重点加强管理、技术、技能和执业人才队伍建设，不断完善人才培养机制和选拔任用机制，探索人才成长通道，建立差异化薪酬激励机制，全力营造“人尽其才”的用人环境。
会议要求，要以本次人才工作会议为新的起点，逐步打造符合集团实际的人才竞争战略体系，努力培养造就一批高层次、复合型的人才队伍，更好地担当起推动水务事业高质量发展的重任。同时，这次会议也预示了2023年度集团教育培训工作正式拉开序幕，会议要求参训学员一要端正态度，树立终身学习理念；二要珍惜机会，认真学习；三要联系实际，学以致用；四要高度重视，严格纪律。
会后，崔好发同志以《大力弘扬新时代企业家精神》为题，从企业家精神的提出、企业家精神的科学内涵、企业家精神的时代意义三个方面与在场干部职工进行授课与交流。
授课结束后还共同学习了东南大学李庆华教授主讲的《现代管理思想的演变与传承》课程。
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